GoTalent

test di valutazione della personalità

Valutare i punti di forza e di debolezza della personalità dei candidati, i membri del team o anche da soli in meno di 12 minuti. Estremamente preciso e scientificamente validati, GoTalent è l'applicazione ideale per i reclutatori, responsabili delle risorse umane, manager di talento, imprenditori e CEO.

Con GoTalent, è possibile ottenere una panoramica completa di tratti di personalità lavoro di un candidato e carattere.

Costruire la tua carriera? GoTalent ti aiuta a scoprire le vostre caratteristiche principali della carriera di personalità.

Creato da psicologi, GoTalent aiuta a vedere la personalità dietro il CV, il che significa che è possibile accelerare notevolmente il processo di assunzione, preselezione dei candidati che si vuole veramente vedere in fase di colloquio.

Come opere GoTalent

Quando si tratta di valutazione della personalità lavoro, GoTalent semplifica l'intero processo di test, rendendo più veloce e più facile che mai per preselezionare i migliori candidati per un ruolo particolare.

• Scaricare e installare - Che tu sia un reclutatore o di un candidato, GoTalent è facile da installare e intuitivo da usare.

• invitare automaticamente i candidati per i test - Come un reclutatore o gestore assumente, è sufficiente ingresso gli indirizzi email dei richiedenti che si desidera testare e l'applicazione farà il resto, inviando automaticamente inviti.

• test psicometrici - I candidati installare l'applicazione sul proprio dispositivo e risposta a una serie di domande a scelta multipla per generare un profilo di valutazione.

• Esaminare i risultati - Quando un candidato completa il questionario psicometrico, il gestore riceve automaticamente il profilo di personalità completo suddiviso in una serie di categorie penetranti.

Dall'inizio alla fine, l'intero processo può richiedere meno di dodici minuti ed è possibile utilizzare GoTalent per qualsiasi numero di candidati e membri del team.

Metriche di personalità GoTalent

motore psicometrica di GoTalent misura una serie di importanti tratti della personalità di posti di lavoro e le qualità di carattere che possono aiutare a prendere la decisione giusta quando si tratta di lavoro e la gente selezione.

I principali GoTalent 17 tratti della personalità:

RAGGIUNGIMENTO E CONSEGNA

1. Ambition

2. Persistenza

3. Integrità

EFFICACIA PERSONALE

4. Pianificazione & Organizzazione

5. La fiducia

6. Lo stress Tolleranza

LAVORARE INSIEME

7. calore

8. collaborazione

9. influenzare gli altri

PENSARE UN INNOVAZIONE

10. fantasia e creatività

11. Analisi e Problem Solving

12. Flessibilità

STILE DI COMANDO

13. La motivazione Inspirational

14. Mentoring

15. Compito di messa a fuoco

Prestazioni 16. Monitoraggio

17. Passive Leadership

L'applicazione GoTalent valuta tutti questi tratti di personalità per aiutare a identificare i migliori candidati nelle prime fasi del processo di reclutamento, senza la necessità per il colloquio.

L'applicazione GoTalent è uno dei più facili strumenti di valutazione pre-occupazione per i reclutatori e gestori assumenti che cercano di individuare il miglior candidato per un ruolo. Ancora di più, è anche incredibilmente utile per i candidati di lavoro che vogliono effettuare un'autovalutazione dei propri tratti caratteriali per scoprire le migliori opzioni di carriera per la loro personalità.

Fare il reclutamento più semplice che mai con GoTalent - l'applicazione che conosce i candidati giusti per il lavoro.

GoTalent è stato realizzato dallo studio olandese Gruppo commercio online.