App di valutazione sul posto di lavoro facile e veloce

Abbiamo creato prEPAred come sistema di valutazione ottimizzato per documentare valutazioni frequenti basate sul posto di lavoro anche in un ambiente di lavoro frenetico. Utilizzando un design intuitivo e innovativo abbiamo creato un processo incentrato sul discente con la massima usabilità per tutte le parti interessate.

Ci concentriamo su

- Valutazione significativa

- Concetti educativi all'avanguardia

- Usabilità

- La sicurezza dei dati

Cosa offre prEPAred

Per gli studenti

• design intuitivo e innovativo

• documentazione in tempo reale delle valutazioni basate sul posto di lavoro (valutazione PER l'apprendimento, posta in gioco bassa)

• creazione di un profilo di competenza individuale (condivisibile con i supervisori)

• gestione degli obiettivi di apprendimento individuali (condivisibili con i supervisori)

• facilitazione di conversazioni di feedback utilizzabili (apprendimento significativo)

• supporto dell'apprendimento autodiretto (maggiore efficienza e motivazione)

• semplice trasferimento dei dati ai registri esistenti o ai sistemi di gestione dell'apprendimento

• massima sicurezza dei dati (crittografia dei dati)

• dati di proprietà degli studenti (pieno controllo sull'accesso ai dati)

• maggiore portabilità (il profilo delle competenze personali rimane con lo studente)

Per supervisori / insegnanti / allenatori

• accesso al profilo di competenza individuale dello studente (se condiviso dallo studente)

• design intuitivo e innovativo

• insegnamento su misura per le esigenze individuali dello studente (facilitando un apprendimento significativo ed efficiente)

• consente una supervisione adattata alle competenze dello studente (maggiore sicurezza del paziente e uso efficiente delle risorse)

• minore impegno amministrativo per le valutazioni basate sul posto di lavoro (eseguite con pochi clic)

• facilitazione del tutoraggio e del coaching basato sui dati invece che sul sentimento istintivo

• supporta il giudizio di esperti per la valutazione basata sul posto di lavoro

• guida su richiesta per conversazioni di feedback significative

Per specialisti e sviluppo professionale continuo (CPD)

• accesso al profilo delle competenze personali dello specialista

• design intuitivo e innovativo

• facilitazione di una cultura dell'apprendimento permanente attraverso il peer coaching / supporto

• documentazione user-friendly delle situazioni di peer coaching per rimanere in cima al tuo campo (e guadagnare crediti)

• semplice trasferimento dei dati ai sistemi di gestione CPD esistenti

• massima sicurezza dei dati (crittografia dei dati per il trasferimento e l'archiviazione)

• dati di proprietà di specialista (pieno controllo sull'accesso ai dati)

• maggiore portabilità (il profilo delle competenze personali rimane con lo specialista)

Per istituzioni / amministratori / direttori di programmi

• accesso a un sistema di valutazione all'avanguardia (basato sulle dichiarazioni di consenso di Ottawa del 2020 in materia di educazione medica)

• design intuitivo e innovativo (NON è necessario lo sviluppo della facoltà)

• accesso a una copia del profilo di competenza dello studente (se condiviso dallo studente)

• uso efficiente delle risorse (sostituzione degli ingombranti sistemi di valutazione esistenti, riduzione dello sforzo amministrativo)

• meno ridondanza nell'istruzione (maggiore efficienza)

• i progressi e le decisioni sulla certificazione possono essere presi sulla base di dati affidabili (maggiore qualità dello studente e sicurezza del paziente)

• gli sforzi di riparazione possono essere guidati dai dati

• i dati possono essere integrati in qualsiasi strumento di gestione dell'apprendimento esistente

• Gestione back-end su richiesta